โรงพยาบาลร้อยเอ็ด : พัฒนาศักยภาพผู้นำทางการพยาบาล “ผู้นำยุคใหม่ บทบาทที่ท้าทาย” (รุ่นที่ 2)

ผศ. (พิเศษ) นายแพทย์ณรงค์ชัย สังซา ผู้อำนวยการโรงพยาบาลร้อยเอ็ด เป็นประธานเปิด การประชุมเชิงปฏิบัติการโครงการพัฒนาศักยภาพผู้นำทางการพยาบาล : ผู้นำยุคใหม่ บทบาทที่ท้าทาย (รุ่นที่ 2) โดย พว.บุษบา วงค์พิมล รองผู้อำนวยการฝ่ายการพยาบาลกล่าวรายงาน เมื่อวันที่ 1 กรกฎาคม 2568 ณ ห้องประชุมสาเกต ชั้น 7 อาคารเฉลิมพระเกียรติจุฬาภรณ์ โรงพยาบาลร้อยเอ็ด

พยาบาล เป็นบุคลากรของโรงพยาบาลที่มีความสำคัญเป็นอย่างยิ่ง เป็นผู้ให้การดูแลผู้ป่วยตลอด 24 ชั่วโมง ผู้นำทางการพยาบาลยุคใหม่ ต้องพัฒนาศํกยภาพให้ทันความเปลี่ยนแปลง ทั้งทางด้านการบริหาร วิชาการ และการปฏิบัติการพยาบาล เพิ่มสมรรถนะ ทราบนโยบายมีความพร้อมในการเป็นผู้นำยุคใหม่ คือเป็นบทบาทที่ท้าทาย เป็นการสร้างสัมพันธภาพ และเวทีแห่งการแลกเปลี่ยนเรียนรู้การทำงานร่วมกัน มีการอบรมเป็น 3 ระยะ ในระยะที่ 1 วันที่ 1 - 3 กรกฎาคม 2568 ระยะที่ 2 วันที่ 7 – 11 กรกฎาคม 2568 ฝึกบทบาทผู้บริหาร และระยะที่ 3 วันที่ 21 - 22 กรกฎาคม 2568 อภิปรายการตามรอยผู้บริหาร อภิปรายการเรียนรู้และนำสู่การประยุกต์ใช้

โดยได้รับเกียรติ จากผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.จิตภินันท์ ศรีจักโคตร และผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.สมปรารถนา ดาผา คณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยขอนแก่น เป็นวิทยากร

อุไรพรณ์ ทิดจันทึก : ผู้ช่วยผู้อำนวยการด้านสื่อสารองค์กร : บรรณาธิการ /:ธันยธรณ์ เสริฐวิชา ข่าว/ วิทวุฒิ บุตรกำพี้ :ภาพ

/ 1 กรกฎาคม 2568